今日は定時退社後、地元墨田の友人のバスケに顔出し（プレーせず得点板のみ）でした。

今日はアマゾンで頼んだ商品を最終時間帯の便で受け取るはずが、 予期しない形の残業で受け取り損ねた。ｗ …明日は行動予定に「18:00退社」と明記しておこう。ｗ

今日は耳鼻科通院のため16:00に退社。その後は地元墨田でバスケ。やっと１週間終わったな～。（´・ω・｀）

モァっ！？もぅ時間がなぃぃぃって事で夜中に頑張って仕上げたけど、結局寝落ちしたのは妖怪のせいなのね、そうなのね？(決め付け)っと言うか間違って説明文が三回も消えて相当萎えたのは秘密かシークレットだぁ(´д｀|||) メダ８のマンガスマフォで見れる様にしてぇ…メダ魂の生放送はきっとスマフォが耐えられない…いいねぇこの逆境っ(›´ω`‹ ) さてスピードスタアはフォーミュラーワンカー(ＦＯＣ)型男型メダロット♂で３年連続でＦ１グランプリを優勝したドライバーがメダをこよなく愛していたのでスポンサーが開発したメダロット、しかし元々ふがしメーカーの為にスピードスタア完成までに「俺はふがしを作る為に家族を捨ててここに就職したんだ！」「いつもは冴えない僕だけど、メダロットの技術はこんなに優秀だったのか…」っと二人が退社してしまった、ちなみにボディカラーは通常の三倍の速度が出ると言う都市伝説を８割りの社員が信じて居た事により赤くなった(;^_^A 頭パーツ：デッドヒート(しかける行動脚部トラップ)右腕パーツ：インサイド(たすける行動ドライブブースト)左腕パーツ：アウトサイド(たすける行動回避プロミス)脚部パーツ：オンザロード(車両)脚部パーツはラリーモード搭載により砂漠地帯の走行も可能、メダチェンジすると二脚タイプになり、ドライブＡ：ねらいうち行動ハイパービーム、ドライブＢ：ねらいうち行動カウントアタック、ドライブＣ：うつ行動スリップになる、シャーシが折り畳まれ脚部になりボディが装甲になる、メダチェンジは平均の１,３倍速いがヘルメットだけは投げ捨てて背中から新しいのを被るスタイル、これにより超速変形ではあるがコンストラクション(完全変形)ともトランスフォームともフォームアップとも宣伝のポスターに書けなくて悩んで居たが良く思ったらメダチェンジと言う言葉があったのだった！！ あまりの速さにお買い物を頼んだ際にスピードの出し過ぎであちらも高速で動くメダロットの場合対応しきれずにクラッシュしてしまう事故が多発している、ちなみに何故か赤いメダが被害者になる率は高く４割８部１厘を叩き出す(＇ェ＇；) ちなみに脚部パーツがかなりの値段で車検もバッチリしないと行けないのと、オンザロードを買ったメダロッターは何故か入念にワックス掛けをしたり、脚部パーツだけで飾ったりもする模様(・∀・)

作業の区切りの都合で20:00に退社。これくらいの残業で木曜まで行けると理想だな～。（´・ω・｀）

今週はやや残業が多い週になりそうです。木曜だけ予定があるので定時退社予定。（´・ω・｀）

◎2019.10.20「竹のある風景20」※黒竹・線画・おむ08732 ※基画 2018.02.02「竹のある風景 20」※黒竹・マグカップ仕様・おむ07943 ©omusubihitotu 自動作曲 BGM動画背景てーま 竹林ぉ題材 ※葉書サイズの展覧会仕様 ・08732/10000「竹のある風景20」※黒竹・線画・おむ08732・2019.10.20 制作 【近況】 ・2019.10.20　脳裏こびり付いてる率直な疑問。アート閃きに支障ぉ出てるんで戯言ぉ三昧っう事で呟くよ。教師の働き方改革って記事。新聞に載っていた。有給休暇の取得方法として夏休み期間中まとめて休めっう愚案 (個人的な印象)。そぉする事で年間の取得バランスつじつま合わせる作戦。そぉいう強制的な仕組みだったっけ有給休暇って。勤務形態の仕組みも変だと思う。単純に実労働 8時間 午前 8時出勤で 午後 5時帰りで良いと思う。早朝出勤とか夜間退社とかに見合う分の賃金措置は無いかわりに特別な賃金的な措置してるらしい。どんだけ時間ぉ費やしても残業代は全く無しっう措置だふ。ケチくさぁ普通に考えたらさ特別な賃金措置なんての要らねぇべやと思うよ。早朝出勤や居残り仕事に見合う残業代ぉ払えば良いんじゃないのか。あとさ、クラス担任ぉ持って教鞭してたとしても正規教員として契約してる教師だとは限らないよ。期間限定っう仕組み。細切れ契約更新で教鞭とる調整弁的な役割で重宝されてる。継続雇用じゃない期限付きって何ふざけた制度だろって思いまふ。多くの場合、保護者様とか児童生徒には内緒みたいだ。おむすび若輩の頃ぉ、公立・私立ぉ含めて、期限付きで雇われ働いてた人達ぉ何人か知ってたよ。正規教師になれたんだべか。先生不足してんなら、そぉいう人達ぉ正規で雇えばいいんじゃないのかなあ。勿論一般論として公序良俗に反する、非人間的な行動する、どこだったか「ひがしぃ何てったっけ」か。世間ぉ賑わしてた事件の小学校みたいな、ふざけた輩っうのは歓迎したくないけどよ。っう事で微調整してたイラスト作品 Web公開ぉ致しまふ。※作品を制作中に流れる BGMは、作曲知識が皆無でも必要あれば直ちに曲作り subi(すび)プロデュース (和製英語の意ぉ含む) による自動作曲アプリ使って自動生成された曲 (著作権的にオリジナル曲として商用利用も容認されてる)だぉ。

Markus Persson氏（Notch）がMojangを退社されるという噂を聞き、下手でも描かずにはいられなかった。 Notch vs Herobrineという構図は、海外では割りと一般的だったり。

今日は19:30退社で、京成立石の麺屋・西條でしっぽり呑みでした。気分的には大分いい気分でした。（´ω｀）

独身仲間だと信じてた同僚の小町っちゃんが一足先に寿退社してしまい 一人寂しくヤケ酒に沈むクタクタ久侘歌ちゃんが描きたいです

◎2019.09.17「中秋の名月」※版画効果・彩・おむ08694 ※基画　2019.09.13「中秋の名月」 copyright © omusubihitotu, all rights reserved 秋てーま 月ぉ題材に制作 ※葉書サイズの展覧会仕様 ・08694/10000　「中秋の名月」※版画効果・彩・おむ08694・2019.09.17 制作 【 おむすび近況 】 ・2019.09.17　たまたま見た昨日の報道記事だから、ホントのところ真意の程はよくわかりませんが、公立学校の先生たちって、残業代が出ないシステムになってんだね。おむすび正直めんどくさいから詳細ぉ調べないけれど気になった皆様は後で勝手に Web検索すればだよ。っうか文科省的には、正規の勤務時間ぉ適正に割り振ってるらしいから、緊急事態とか校外活動とか他とか以外そもそも時間外勤務ぉ命じる必然は生じないべっう事なのかなぁ。おむすびも、そぉ思ってた。しかも給料に一律、 数ぱセントの低率 (低っ)ぉ乗じた調整額が支給されているんだってさ。えっ、何もしなくてもさ。もらえんなら良いべやってか。そもそも、せんせって何もしてないのか。まぁ時給の換算で調整額おむすびオリジナルデザインを施したポストカードサイズ 1枚分位な金額 (札幌の平均的な販売価格)っう感じみたいだからね多額じゃないよ。そんなんじゃプリンタのインク代にも足りないべや。デザイン葉書き製造できないわな。そもそも白はがきサイズの用紙の入手すら困難になるっしょ。おむすび個人的な見解だけどさ調整額ぉ止めたら良いんじゃね。きっちり 8時出勤して 5時退社で良いんじゃね。それ以外の時間帯での労働ぉ対価として、普通に時間外手当ぉ支払えば良いだけだしさ。こっから本題だふ稼いだ給料ぉしっかり消費にまわせば、おむすびのオリジナルでざいん葉書さいずイラストとかも、もしかしたら月 3枚位多く流通するかも、せんせ達が買ってくれるかも知れないし、使ってくれれば巷にも、おむデザインが行き渡り、流通していくかも知れないしね。あっ素朴な疑問だふ授業の真っ最中、せんせ達、ん○行けてるんかなぁ。もしかしたら、大人用お○つ支給されてるんかなぁ。今度ぉ知り合いに直接、聞いてみましょ。っう事で微調整してた作品 Web公開ぉ致しまふ。※作品を制作中に流れる BGM ピアノ演奏曲だぉ。

「魂の退社」読ませていただきました。

今日は20:00に退社し、立石の麺屋西條にて夕食。 ちょうど来客が切れたので、マスターとくっちゃべってました。 マスターが頭キレるタイプなので、会話が楽しい。（´ω｀）